第29屆奧林匹克運動會在北京舉行，北京奉獻給世界的是“綠色奧運，人文奧運，科技奧運”。秉承著這種信念，“環(huán)保”成了奧運會期間北京的關(guān)鍵詞。值此背景，六合天融（北京）環(huán)�？萍加邢薰窘M織了“綠色環(huán)保、人文奧運”征文活動。也值此機會，我有幸采訪到了王倆先生。

會面是在六合天融（北京）環(huán)保科技有限公司安靜整潔的會議室里進行的。王倆先生沉穩(wěn)老練又謙卑溫和，言談舉止都滲透著細(xì)心、仿佛多年工作經(jīng)驗的一種沉淀。

組織環(huán)保征文活動，又結(jié)合奧運的“綠色、環(huán)保、科技”這樣一個契機，在問到舉辦這種行為的初衷與意義時，王倆先生解釋說：“就大意義而言，環(huán)保是全人類整個社會的大事業(yè)，這關(guān)系到社會發(fā)展的長治久安，舉辦活動旨在宣傳這樣的一種環(huán)保觀念和環(huán)保意識。；就小方面來講，環(huán)保并不能簡單的定義為別人家的事兒，而是和自己息息相關(guān)的。我們在活動中分發(fā)2008個環(huán)保袋，也是為了應(yīng)2008年奧運會而以小見大，從點滴做起，從而起到拋磚引玉的作用。希望能帶動他人達到輻射效果。”他還表示，目前民眾已經(jīng)開始意識到環(huán)保的重要性了，只是缺乏深層次的理解和認(rèn)同，他們要做的就是從公司員工著手，從而擴大影響力。王倆先生深切的相信，政府的不斷影響和推動加上每個人的努力，一定能夠極大的提高環(huán)保意識，變成良好的生活習(xí)慣。

采訪過程中筆者了解到，王倆先生很注重細(xì)節(jié)和觀念對于公司員工的影響。他覺得，（六合）天融環(huán)保科技有限公司首先就是一個環(huán)保企業(yè)，他們就有這樣的責(zé)任和義務(wù)宣傳環(huán)保，做到環(huán)保。從點滴做起，聚少成多，形成習(xí)慣。原來，在公司的規(guī)章制度中也有這樣的管理規(guī)定。在管理制度中，小事上說，水長流，電浪費都是避免的。一直以來就有這樣的傳統(tǒng)，也養(yǎng)成了這樣的習(xí)慣。例如打印紙除必須外都是雙面使用、堅持和提倡污水處理。這也算是一種社會責(zé)任感。另外，90年代中期，公司就通過了ISO14001認(rèn)證體系的認(rèn)證，當(dāng)時北京還只有少數(shù)的幾個公司能夠通過這個認(rèn)證。

凡是文化，一定不是強制所能成。文化的形成，需要眾多活躍的思想持續(xù)地匯聚、沖撞、和融，長期以往方能形成“勢”、形成“態(tài)”，并最終擁有自己獨特的“魂”。六合天融也是如此。提到傳統(tǒng)，當(dāng)問到在宣傳企業(yè)文化的過程當(dāng)中，是怎樣把環(huán)保的觀念滲透到企業(yè)文化中時，王倆先生表示，公司一直將環(huán)保與人才培養(yǎng)計劃——“北斗人才計劃”相結(jié)合。從新兵營到鐵軍營再到骨干黃埔營。在昌平等地都有公司的訓(xùn)練基地。新兵入營都會進行1-2周的封閉式培訓(xùn)。其中的青年骨干培訓(xùn)班亦號稱六和集團天融“黃埔”。那這次活動就是由黃埔第四期學(xué)員組織策劃的。據(jù)悉，黃埔到目前已經(jīng)經(jīng)歷了三年的洗禮，一期到三期的將士們都已經(jīng)成為各個部門的中堅力量，表現(xiàn)的十分出色。王倆先生說：“在培訓(xùn)過程中，開營的時候在懷柔的拓展基地進行拉練活動。整個活動就是盤山繞步行，其中一個很重要的部分就是隨手將這一路山上的垃圾都拾起來收集并處理。還有吃飯，碗里的飯都是要吃光，杜絕浪費。這些只是小事，但有必要也很需要堅持的進行這樣的活動，不是刻意而是養(yǎng)成習(xí)慣。”公司內(nèi)部每周一下午都有不同的活動，通過不同的方式來宣講環(huán)保理念，宣講企業(yè)文化。我們的目標(biāo)是“統(tǒng)一思想、加強合作、規(guī)范管理、提高效率、打造精英團隊。常此以往，我們的公司已經(jīng)構(gòu)成了這樣一種環(huán)保傳統(tǒng)和環(huán)保文化。”

隨著奧運會逐漸進行至終尾。奧運給中國帶來的環(huán)保方面的影響非一言而能形容。對于環(huán)保企業(yè)而言，王倆先生表示出了極大的感慨。他言：“首先就是對于我們?nèi)粘Ｉ瞽h(huán)境的影響。這些年來，特別是今年，北京的生活環(huán)境和空氣質(zhì)量都得到了明顯的改善，藍天白云已經(jīng)不是偶然。其次就是對于公司內(nèi)部而言。奧運給公司帶來了挑戰(zhàn)也送來了機遇。在污染源的控制和監(jiān)測方面，我們公司為國家環(huán)保部在大氣污染物排放方面的監(jiān)測提供儀器。主要是在SO2和氫氧化物等方面，監(jiān)測的數(shù)據(jù)結(jié)果直接提供給國家環(huán)保部用于監(jiān)督和管理。這讓我們對自己的產(chǎn)品提出了更高的要求，也算是我們?yōu)閵W運會貢獻出了自己的一些力量。”

目前，國家對于環(huán)保的重視程度愈發(fā)加強，（六合）天融環(huán)�？萍加邢薰疽步o自己定出了更高的要求和目標(biāo)。“我們企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)是年產(chǎn)值3個億、3年10個億、5年20個億。當(dāng)然這還需要實踐過程當(dāng)中不斷的努力才能達到。不過我們有這個信心也有這個勇氣。所謂借大勢促進發(fā)展，這就是（六合）天融人的信心根基。”提到這里，王倆先生對于已經(jīng)發(fā)生的改變向我們做出了解釋。“目前的污染源在線監(jiān)測系統(tǒng)方面，我們的足跡遍布廣東、山東、云南、新疆等祖國的大江南北，就去年而言，公司產(chǎn)品的銷售額增長了200%，達到了一個多億。在前兩年我們還只有幾千萬的銷售額。此外，我們的監(jiān)測也開始向運營方面發(fā)展。

王倆先生還介紹說，由于奧運會的緣故，政府對北京周邊五省提出了更高的要求，在環(huán)境監(jiān)測方面下了很大力度，這就使得公司的檢測設(shè)備有了極大的用武之地。例如在山東， 就曾經(jīng)連續(xù)運營168小時的以確保奧運需要。技術(shù)方面，天融的脫硫技術(shù)，就已經(jīng)達到了較高的水平。目前還有意向要進一步擴大市場，走向海外第三世界國家。

的確，奧運是一個契機，給了中國展示自我和超越自我的平臺。中國的環(huán)保事業(yè)也在跌宕起伏中奮勇發(fā)展，就像王倆先生所言，環(huán)保是每一個人的事情，這并不是作為與不作為的問題，而是責(zé)任和義務(wù)的問題�？冈诩缟系膿�(dān)子雖然愈發(fā)加重，但是換來的將會是陽光明媚與社會的可持續(xù)發(fā)展。這樣出小力而謀大福的行為，是每一個人都要堅持的。

采訪自始至終，都在一種和諧而愉快的節(jié)奏中進行。王倆先生溫暖而又沉靜的微笑貫穿始終。仿佛讓我們看見了環(huán)保的意義，環(huán)保的希望。他說：“當(dāng)每個人從你身邊低頭撿起一張紙扔到垃圾桶的時候，你的環(huán)保旅程就已經(jīng)開始了。不要錯過這趟列車，因為環(huán)保之路，任重而道遠。”

采訪結(jié)束，離開會議室�；仡^發(fā)現(xiàn)，王總在關(guān)燈關(guān)空調(diào)。看著那習(xí)慣性的動作，我們不難相信，這屢溫馨，會是每一個天融人都會擁有的不經(jīng)意表露！

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